唐浩泽看了一阵。见沈亦他们根本没有时间理自己，就返回了办公室。
甄德率看他走了，也跟着过来，在办公桌前坐下后说：“老板，如果我们的这次招聘会成功，大概又要给那些记者红包吧。”
唐浩泽挪了一下椅子，让自己更靠近电脑，说：“那是肯定的！我们是不是雷锋同志，做了好事总是要留名的。”
“这次如果搞大了，我们网站的名声会提上去。用户数量也会持续高速增长。我们大概是可以考了收广告费了。”
唐浩泽点抬头看他，说：“现在条件成熟了？”
“其实，我觉得我们不用非要等到用户达到一定数量后才开始推出广告业务。现在有不少企业刚进驻我们网站。这是向他们推销我们服务的最佳时机。而且，网站的广告效果，并非完全是用户数量，更重要的是流量。我们的网站，全天有数千万的击流量。这是一个非常的条件。”
唐浩泽想了一下，说：“那你打算怎么做？”
“我需要几个业务专员。同时，我希望能接手电话推销组。”
唐浩泽看着他的眼睛，说：“请人没问题。但何蓉现在做得还不错！”
“何蓉更适合做后勤。最重要的是，她没有做业务的经验。电话推销组已经不需要继续打电话联系公司入驻，如果不更换她们的工作任务。公司除非是遣散她们。不然只会留着增加支出。”
唐浩泽面色有写凝重。现在公司草创，才刚出一点成绩，如果他现在让何蓉调离现在的岗位，会让人觉得公司没有人情味，只能共苦不能同甘。
那和何蓉的能力无关。别人只会看到何蓉兢兢业业，结果被他一脚踢开了。
但甄德率说也没对。电话推销组的工作职能必须改变。
他想了一会，说：“可以。你需要的人，你做主招。要招几个？”
“暂时有三个就足够。”
甄德率听唐浩泽同意了，心里也是松了一口气。他刚才的要求，在别的老板眼里或许会被视作野心太大，而且喜欢揽权。
但唐浩泽似乎没有那么想。
唐浩泽又说：“何蓉的事我会和她说。”
何蓉确实不适合做业务。但是他要调何蓉到另外一个部门的话，待遇和职位都不能下降。他需要好好考虑一下。
这时，办公室的门敲响了，沈亦在门口说：“更新完成了！”
唐浩泽看了一眼手表，已经是十一点五十一分了。他站起来说：“我们过去看看。”
去到技术部，他才问沈亦：“内部测试，没有出什么问题吧？”
沈亦将笔记本转过来给他看，说：“测试没有问题。通路上的邮件往来流量，和网站上简历数量一致。只要时间到了，这些信息就能被用户看到。”
唐浩泽看了一眼上面的数据，果然如沈亦说的那样：“很好！零时，网站准时重新上线。”他说着，又对甲板的程序员们说。“今晚大家辛苦了。等下在辛苦一下，检测没有问题，我们就一起去吃点东西。”
等到零时，他看着沈亦让他的队员重新将网站接入网站。他便又再次返回了办公室。他需要自己在上网看看，更新后网站的功能会不会出现。
这次甄德率没有跟着他过去，而是坐回自己的办公桌后，准备在网络上用客户端检查网站。
现在公司人手不足，都多一个人检查，也能多一份保障。