没有对比就没有伤害，自从得知前同事铭进投行之后，小堆心里像长草一样，再也无法安心工作了。
从黄岛回bj后，小堆便开始疯狂的投简历，但券商大多要求硕士学历，或者有注会证，因此投出去的多数没有回应。
小堆还不死心，写了一封长长的自荐信，内容如下：
尊敬的总经理/hr:
您好！抱歉百忙之中打扰您！感谢您能阅读我的自荐信！信中除了自我推荐之外，还有对自己审计生涯的一点总结和对投资银行业务的一些不成熟的看法，不足之处请您指点！
到目前为止，我在事务所从事审计工作已经满两年了，这两年的审计生涯可以用四个字来形容“紧张”而又“充实”。我接触过的客户有国企，也有民企，有大型央企，也有规模极小的研究院，有生产企业，也有流通企业，有机械企业，也有炼化企业，有采矿企业，也有环保企业甚至包含星级酒店和期货公司等等。我参与过的项目有年审也有专审，有ipo审计也有发债审计，有重大资产重组审计也有新三板审计，我今年甚至有幸参与了中化石资产公司44家分公司的税审。应该说，很多行业都有所涉猎，每个项目都能总结成一个很好的案例。财务是一项比较抽象的工作，通过反复的项目锻炼对水平的提高很有帮助。
事务所有一个有趣的现象，那就是非财务专业的人表现的反而比财务专业的好。事实上，财务报表只不过是对企业经营的一种反应，通过查看财务报表、审查账务处理可以了解一个企业的经营状况、盈利水平等。在接手一个项目之前，先了解该企业所处行业的特点，这个行业有哪些风险点，企业容易在哪些方面舞弊，公司最近有什么重大活动（比如说公司最近要搞大规模的股权激励），企业今年的利润指标完成了没有，对审计工作的实际开展大有裨益。虽然看起来与财务毫不相干，但却可以帮你迅速的理清思路。一般来说，企业财务人员舞弊无非是为了达到“某种目的”，为了达到该目的，他可以采用一百种方法。但无论他采用何种方法，意图都是一样的。我常常跟同事开玩笑说，审计的最高境界是审计对方的心理，知道对方心里想什么。审计界流行着这样一句话“账面上反映出来的问题都不叫问题，真正的问题在账面之外”。至于企业的某一条会计分录是否符合会计准则的规定，某一项税务处理符不符合税法的规定，那都是最基础的工作，现查资料都来得急，稍微有点经验的人都可以胜任。做审计最重要的是思路清晰，有了清晰的思路才会有明确的工作方向，否则就像没头的苍蝇一样乱撞，即使把企业的凭证都翻遍了也是一头雾水。
这也就是为什么非会计专业的人反而更优秀，因为他们的知识面更宽，思路更开阔。常见一些会计专业毕业的同事，往往习惯于一上来先看账，似乎不看账就心里没底，看了账才踏实一些。等看了账发现异常之后，再去反推这到底是怎么会事，为什么企业要这样做？多少有些本末倒置的意思，可谓事倍功半。当然，财务专业的人也有他先天的优势，那就是上手快。但经过几年的锤炼之后，人与人的水平却在悄然拉开，有的人一个年审下来参加五六个项目轻松自如，有的人一个年审下来参加两三个项目就累的够呛。有的人每做完一个项目都有强烈的成就感，而有的人只有枯燥的乏味感。本人今年有幸在sh浙沙期货有限公司2014年报审计项目中带实习生，该实习本科读的是服装设计专业，研究生阶段才换成会计。由于毕竟不是科班出身，上手的时候非常吃力，工作效率极低。可是经过大约一个半月的预审锻炼，到年审的时候，他似乎一下明白了什么，人的精神面貌也一下焕发了起来。他不仅与我探讨企业的会计处理，还一起讨论账务之外的东西，比如企业为什么这样做，究竟是要达到什么目的。与此同时，很多同事认为，审计报告打印出来工作底稿整理出来审计工作就算完成了，完全没有做进一步的思考和总结。我想这也是古人讲差之毫厘缪之千里的原因吧。
我有想进证券公司从事投资银行的想法已经很久了。在我从事审计工作之前，我曾经在长城证券公司从事证券经纪工作。记得那时，每个周末公司都会举行投资理财讲座，主讲人是公司的股票分析师。每次从技术层面分析一只股票的时候，他都能讲的头头是道，但一旦涉及财务，他往往会一带而过或者视而不见，多少让人有些失望。我曾经看过一些成功学大师举行的成功学讲座，比如《成功人士的几大要素》《成功人士最重要的品质》。我认为这样的讲座是很无聊的，因为每个人都有自己的长处和缺点。对于一个人来说，他最欠缺的东西往往也是他最重要和最需要的。比如有的人很有想法但缺乏行动，那么行动对于这个人来说就是影响他成功的最重要的品质。有的人执行力很强但是缺乏主见，那么主见对于这个人来说就是影响他成功的最重要的品质。所以不能一概而论。也就是从那时我下定决定研究财务，因为它对于我来说是一大短板，也是我最欠缺的东西。也可以说我从事审计工作是有的放矢的，因此我能比别人进步更快。
我认为，无论是从事审计工作还是投资银行业务，最重要的工作是沟通，一个人的工作60是沟通。在沟通中发现问题，在