齐达内想象中的助理教练工作，和现实存在着很大的差异。
想象中。
齐达内认为助理教练是辅助训练，可以帮助主教练安排训练，辅助制定训练计划、备战计划，甚至是参与到制定比赛战术打法中，有的助理教练还会全全安排日常训练。
他看中的是后者。
如果能插手都日常训练的安排上，他就能够好好的‘操练’甄少龙几人，还能有绝对的理由这么做——
训练，就是要认真啊！
齐达内想的倒是没错，但他高估了自己的定位，他只是被‘派遣’到教练组的，和俱乐部连一份正规的助理教练合同都没有，在教练组中的排名自然靠后。
另外，他也没有经验。
多数教练组的成员对空降的齐达内都有些反感，一则齐达内不是开始就加入教练组的，他的顶尖球星出身也容易对训练指手画脚，连主教练佩莱格里尼都这么想，他觉得齐达内来教练组，完全是帮倒忙的，自然不会给他分配任务。
所以齐达内很清闲。
但教练组的清闲往往就意味着忙碌，他就像是个‘勤杂工’一样，做很多卖苦力的工作，比如帮忙运输训练器具，帮忙整理草坪，还帮球员拿衣服、背包，等等。
这些工作都是助理教练完成的，自然也都分配给了齐达内。
齐达内只干了三天助理教练，就发现自己找不到理由插手训练，根本就没办法实现操练甄少龙几人的目标，反倒成为了整个球队的服务人员，也成为了甄少龙几人的服务人员。
比如，甄少龙的球鞋磨损了一点。
甄少龙发现球鞋产生了磨损，自然就要换上一双新鞋，训练中途的时间不能耽误，就应该有工作人员去帮忙拿鞋。
这个工作就属于齐达内了。
齐达内感觉非常的憋屈，但他是个为了达成目标，一直不断努力的人，他知道自己必须坚持下去，而坚持下去就必须赢得教练组其他人的认可，因为他们的评价直接关系到他的工作，若是大部分教练组成员都认为他没什么用，他也只能离开教练组，重新回到俱乐部的办公室。
“吗的！”
“必须要坚持住！”
“服务就服务吧！我要把这些都记在心里。”
当然了。
齐达内加入到训练中，对球队也是有帮助的，他是刚退役的顶级球星，训练、比赛经验丰富，可以指导下同位置的球员，像是阿隆索、加戈等人，都喜欢和齐达内探讨技术问题，但齐达内更想接近甄少龙、格拉内罗和迪亚拉。
这不可能。
迪亚拉是后腰型球员，而且是拼身体型的，和齐达内完全不是一个类型。
齐达内倒是可以指点格拉内罗，但格拉内罗总是一句话，“我到比赛里给甄传球就好了！”
这让齐达内感觉很郁闷。
甄少龙……
齐达内觉得甄少龙可以反过来指点自己，有一次他看到c-罗纳尔多不断训练零角度射门，就走过去打算指点一下，还得到c-罗纳尔多的白眼，“我希望来的是甄！”
“他能打进！”
“你能在这个位置头球打进吗？”
“……”
齐达内觉得都不想和c-罗纳尔多话了，也有原因是c-罗纳尔多技术高超，确实比他差不了多少，有些方面对比还要强一些，根本用不着他去指点。
“难啊！”
齐达内叹气的感觉自己确实被淘汰了。
同时。
皇马的备战训练也在稳步进行。
在‘和平杯’结束以后，佩莱格里尼对球员能力更加了解，也和教练组商议过适应新阵型，皇马一直使用的是433，佩莱格里尼更喜欢442，但两种阵型都存在问题，并不符合现在的皇马，教练组研究过后，就提出了一种新的阵型——
4231。
四后卫、双后腰、三前卫、单前锋。
这个阵型是最符合皇马球星配置的，三前卫加单前锋，能够让c-罗纳尔多、卡卡以及甄少龙同时出场，双后腰能稳固皇马的防守，唯一就是缺少了边锋，佩莱格里尼是很喜欢边锋的教练，他也习惯使用双边锋的阵型，但为了平衡队中的人员配置，他只能决定使用这套全新的阵型。
佩莱格里尼并没有完全放弃442，他提出皇马要适应两套阵型。
这也正常。
任何球队都不可能只熟悉一套阵型，很容易就被对手针对，尤其是顶尖的球会，就更加要适应多套阵型，赛季中期有关键球员受伤，其他阵型就能弥补人员缺失。
4231的优势很明显。
其中最突出的一点是，几个顶尖球星能一起出场，而甄少龙作为单前锋，也能够释放足够多的自由度，他可以是中锋球员，也可以是场上的自由人，因为三前卫插上完全能当前锋使用，就增加了阵型的灵活度。
当然。
4231也是有缺点的。
比如劳尔、伊瓜因想增加出场次数，就必须和c-罗纳尔多、卡卡等人竞争前卫位置，他们的出场次数肯定会被挤压，伊瓜因相对还好一些，他的技术能力更加全面一些。
劳尔受到的限制最严重，他不可能去适应新位置，新阵型的情况下，很可能会沦为甄少龙的替补。
但是，没办法。
当教练组制定好新阵型后，球员们能做的只是适应，有些球员出场受影响，也只能接受更激烈的竞争。
劳尔也一样。
佩莱格里尼还单独找劳尔谈了一次，劳尔倒是表现的