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“胡言乱语的，你还敢笑？！”我觉得再不出言阻止，她就会这样一直说笑下去，“你来找我，公司有什么事吗？”
“公司是有件事情需要你处理，但你急着要处理的好像还不是公司的事情……”小雅说得轻松，却一脸的不怀好意，手一伸，把我的手机从书案的一边推到了我面前，“亚楠姐姐给你电话，无人接听，她就打给我了，说担心你又生病了，一定要我来看看你。”
听小雅这样说，我赶紧拿起手机来查看，果然有几个未接电话，公司座机、小雅和归亚楠的手机号码。再查看短信，全都是归亚楠发过来的。
“常远，在干嘛呢？这两天还那样忙吗？”我姓常名远，一般情形下，归亚楠都是直呼我的名字。
“我也很忙，都没时间和你说话，也没时间上线，这次我们少来了一个同事，大家就忙多了。”
“电话怎么不接呢？打你好几个啊。”
“是不是又生病了？上次就没好利索！”
“我电话小雅了，担心你，见到短信后快速回复我啊。”
看完短信，我赶紧回复过去：“亚楠，我没事，你放心。”
“老大，你过分了吧？就回复这几个字？就不怕亚楠姐姐生气？”看到我就这样简单地回复了归亚楠，师小雅开始替她抱打不平，接着提醒我，“亚楠姐姐肯定会电话你的。”
师小雅的话音刚落，我手机的来电铃声就响了起来，果然，归亚楠的电话打过来了。
接通电话后，归亚楠独特而好听的声音传了过来。
互相问候后，我特意问了问归大哥夫妻的回程情况，也问了问她这几天的工作和生活，说到最后，归亚楠告诉我，她在厦门的工作今天就会完成，接着下来，她和同事就去龙岩市，大概需要两三天的时间才能完成那边的工作，等龙岩那边的工作完成后，她会回厦门来看我。
电话完，我有点儿不知所措了，现今的女人，都这样自作主张的吗？为什么就不问问我的意愿呢？
“现在头疼了吧？”见我接电话后陷入沉思，小雅又开始不把我当上司了，满脸幸灾乐祸的样子。
“公司还有什么事情？”我怕小雅说过头了，也不愿自己陷入在纠结之中，赶紧打断她。
“接到总部两份文件，一个是管理处的，一个是总裁办公室的，都需要你签字。”小雅一边说，一边从文件包里拿出两份文件摆在我面前。
看到文件扉页上盖了一个急件处理章，我赶忙翻看起来。
在文件里，管理处要求厦门公司尽快确定好分流人员的名单，以便管理处进行相应的人员调动和工作交接。另外，对于后续离职人员的遣散工作，管理处建议尽快进入流程，希望我腾出更多的时间来处理不良资产。
这份文件上面有管理处主管栾副总的批示，让我看完文件后，电话给她。
在脑子里理顺了会儿思路，我拿起了手机。
小雅见我准备打电话给总部领导，赶紧出去并帮我带上了书房门。
电话里，我先对栾副总通报了福清工厂的处理情况，说明了分流人员的选拔原则，并承诺明天就将确定好的名单传管理处。另外，后续离职人员的遣散工作，一直都在进行中，不会超出原计划的预期。至于资产的处理，在实地考察以后，我全盘否定了总部原有的方案，等把新方案完善后，我会抽时间去总部述职的。
和栾副总电话后，我接着看第二份文件，这个文件是总裁办公室发出来的一个惯例文件。在文件里，总裁要求各地分部、集团各事业部在规定的时间内，给出各自的年终总结报告和来年的工作计划。
面对着这样一个日常的文件，我却不能凭惯例对待。
我心里清楚，这对别的分公司来说，这可能就是一个例行工作，但对于当前的厦门公司来说，却不亚于一份判决通知书。如何做这个总结报告和工作计划，将直接关系到厦门公司的存续周期，也就是关联了厦门公司所有同仁的职业存续期，其背后影响的是很多家庭，自然也包括我自己。
考虑到这一点，我觉得自己必须很谨慎地对待这件事。一边思考，一边在笔记本上罗列出相关因素，然后就想着从这些关联因素中，规避风险，寻求出一个恰当的方案。
正处于头绪无着之时，屈楚推门走了进来，随之，lae特有的玫瑰香就淡淡地侵袭到书房的每一个角落里。
“se，喝点儿水吧。”屈楚换了一身家居服，端着一个茶杯走了进来，把泡好的茶水放在了我面前的书案上，然后伏在了我背上，双手抱着我的脖子。
我拉着她的手，一个指头一个指头的抚摸着，心思也一半在文件上，一半已经开始享受她给我带来的这份温情。
“se，是不是在想这个？”屈楚指着书案上的文件问我。她应该是看到了我在她进来前，已经专注在文件上。
“是啊，很头疼的一件事情。”我实话实说。
“和我说说看，说不定，我能为君解忧啊。”屈楚和我脸挨着脸，然后侧转过来亲我一口。
我很享受和她的这种亲昵状态，这让我感受到一种需要，心理上也不再孤独。
“好吧，你先坐我怀里来。”见她跃跃欲试，我伸手拉着她，想搂她在怀里。
“坏蛋！……”屈楚瞪我一眼，忸怩起来，“小雅还在，你一个上司就不能注意点？”
“哦！