叹了口气，尤劲一脸诚恳地转向女孩：“我是觉得，蔡浩宇这根皮鞭，是抽不动那班老油条的。”
李凝思白眼一翻：“嫌他这根鞭子软，你倒是拿根硬的出来啊！”
“我......”尤劲一皱眉，“不是......你说什么？”
李凝思再翻白眼，刚回了“我说”两个字，就被李颂言一声重重的干咳打断：“尤劲同学，思思在跟你说正经的，你是想带歪话题吗？”
戴安冉抬手打了一下李颂言：“你别说破呀！”
尤劲着实有些冤枉：“她的措辞......”
“我觉得思思的措辞没问题，是你在往歪处想。”李颂言打断了尤劲的辩解。
尤劲被气笑了：“叔叔，你要是没想歪，又怎么知道我在往歪处想？”
几人在纠结时，李凝思就在回味自己刚刚是否有口误......但以她的认知，当真觉得先前所言毫无问题。
“我说什么了！”
面对李凝思的质问，尤劲反而愣了。再一看女孩的脸色，绝不是故作不知，而是真的莫名其妙。
当着娘家人的面，尤劲又不能反问女孩：你不觉得“鞭子软”、“拿根硬的出来”......听起来很奇怪么？
可尤劲再一回想，李凝思对两性方面的隐晦话语确实不甚了解，以至于自己私下里拿一些成人笑话逗她时，往往因未被听懂而没达到预期的调戏效果......
回过神，尤劲主动翻过此页：“蔡浩宇么，还是算了......治老油条，我也不是没有手段。”
李凝思冷笑：“你有硬的鞭子，怎么不早点拿出来？”
一听女孩又提“鞭子”和“硬”，尤劲实在憋不住，就像个傻子一样咯咯笑了起来。
尤劲一笑，李颂言和戴安冉也被带得笑开了。
刚刚翻过的一页，又被翻了回来，李凝思自是再度莫名：“都有毛病吗？”
笑劲缓过的尤劲只好接话：“我有毛病，好了吧？”
不等女孩追问“什么毛病”，尤劲深吸一口气，随即正色道：“我的手段，不是用鞭子赶马儿跑，而是要在他们吃惯的草料里做文章......”
“这个想法，不是早就跟你说过行不通嘛！”李凝思一脸不屑地打断了尤劲，“动下属员工现有的工资结构，是不入流的无良企业才做得出的事情。”
手下人拿着高薪却不够卖力的情况，尤劲当然不是第一天发觉。
早在去年底，尤劲就提出过：如果那班产品经理想要维持收入水准，就必须达成一些苛刻考核。
只是，这提议被李凝思当场否决。
此时，李凝思又重申了一遍当时的否决理由：“你颁出考核要求，达到的结果不管是令到他们工资变少、还是工作量变大，达到的效果都不会好。”
“原因呢？”
“无论你是什么初衷，都会被理解成公司是为了割他们工资，才推出的考核。”
“这我估得到......”尤劲点点头，“他们怎么想，很重要么？”
“我都不知该跟你怎么说......”李凝思叹了口气，“在你眼里，团队凝聚力、员工对公司的归属感，都是无所谓的，是吧？”
“不是说无所谓......只是，人出来上班，排在第一的还是为了钱吧？这些能力普遍只值五千月薪的人，现在拿着五万，我让他们要么五万拿得费力些，要么少拿个一两万......他们就算要翻毛，也得审视一下自身斤两吧？”