笔趣阁>军事历史>战国之平手物语>第九章 多线同程

因为种种关系,数条战线先后都取得平手汎秀的许可,展开了各自的行动。

平手义光持续攻打丹波、丹后。

山中幸盛他们尼子复兴军策反了伯耆羽衣石城的南条氏,背刺毛利。

武田胜赖尝试接触里见、佐竹等关东豪族,意图孤立北条。

长宗我部元亲以四国众人为后盾,进入九州,联大友,抗岛津。

河田长亲在北陆筹备fǎn gōng上杉的计划。

一共有五个方向。

除了近畿军团随平手汎秀本人活动,德川、织田前些年受创严重现在又要消化新收复的土地而没有动作之外,可以说是到处都热闹了起来。

这不失为一种好的选择。

如果把所有直属军队和外样兵力集结在一起,上限说不定能有一二十万,那就对于后勤补给提出了严重考验,于组织结构上也堪称灾难。毕竟现在才是十六世纪,无论交通能力,还是通讯技术,都是很原始落后的。倒不如分散各地,留有一定自主权限,供人发挥。

完成伊予攻略之后,平手汎秀麾下直属军,以及大和、河内、纪伊的三个军团由于常年征战,已经有一些疲态,数量也开始有了缺额,姑且进入了休整状态。

特别对于常备的近卫与旗本而言,面世快十年了需要考虑更新换代的问题。

有一批接近或超过了四十岁的士卒,需要从军队中移除,否则体力衰退得太厉害会影响战斗力。

这是非常麻烦也值得谨慎对待的问题,退伍老兵如果得到妥善安置,往往对zhèng quán充满爱戴和信任,甚至会把类似感情传递给子孙,连续几代都会是铁杆支持者,对地方事务起到积极影响。

反之若是遇上苛刻粗暴的对待,心怀怨恨的话,那就会变成影响治安的大隐患了。

发钱是肯定要发的。但第一不可能发得了很多,第二不能解决所有问题。提供安稳、舒适、有社会地位的工作岗位才是关键。

按平手汎秀的想法,首先应该进行一个粗略的文化水平测试,成绩优秀的人直接提拔录用,成为二十石知行的低级家臣;其次在手工业上有一技之长的,尽量推荐到相熟的商人那里去当职工,部分带着功勋离开的直接领铺面当个体户;实在没本事的回到乡里授予一小块土地,同时以兼职方式担当“警视厅”的耳目来领取少量报酬。

此事交由了本多正信、前田玄以、细川藤孝三人负责。

目的并不是简单地做完这一次就好,而是要尽量形成可供后世参考延循的范例。要求是相当高的,从零到一,可能比从一到一百更麻烦。

即使是这三位贤才,恐怕也要在平手汎秀的压力下殚精竭虑,苦思冥想一阵了。

不过办好了也会是非常显眼的功勋,所以入仕还没几年的前田玄以和急于摆脱旧身份的细川藤孝都挺起劲,只有本多正信是纯属智力太高,惨遭剥削压迫。

至于其他几只畿内地方军团,虽然也执行过一定程度的“兵农分离”,带有部分常备武力的色彩,但组织结构还是老一套,是兵归将有的底子上稍微添了一点职业化的成分,倒是避免了类似麻烦,只需要休养生息就好。

平手汎秀的旗本常备军,则是以“组-队-番-备-势-军”的清晰层级为基本框架,兼容了武士制度而来的,官兵阶级体系分明。

这一套东西至今也没能从战斗力层面证明自己。

拥有制式装备,得到充足补给,保持长期训练,欺负一下乌合之众不成问题,可是面对武田、上杉家的精锐时,仍会稍稍处于下风。

尽管甲斐和越后的所谓精锐,本质依然是农兵。

不过,常备兵可以不受农时的限制,随意出征到远离本据的地方,这个优势仍体现得十分明显。而且军官任免,粮饷发放皆操于上,便可避免被野心家所用,可靠性大大提高。

只要整体政局不出问题,这支队伍就会是忠诚的根基。

如果出了问题的话……想想隔壁的大萌国吧,随着管理废弛和**滋生,边军都逐渐被家丁取代了。这种事在冷兵器时代有一定合理性必然性。

也不用想得太多。再伟大的政治家也不可能预料到百年之后的事,能管好眼前,再让下一代和下下一代享受到一些君子之泽就很不错了。

整个天正二年{1577}的上半,平手汎秀主要都是在近畿停留,而没有各处急于征伐。同时密切关注着,如果哪条战线遇到了麻烦,或者创造了机会,再行动不迟。

不过事情的发展没有那么快,各条线要么就是持续备战,引而不发,要么就是陷入对峙,形成不了决斗。

平手义光没有受父亲的提示,自己决定了暂缓丹波,先取丹后的路线,率领一万七千人沿若狭进攻,取得了稻富氏等国人的投靠并且围住了一色家的弓木城,正在慢慢消磨。

山中幸盛等人拥有山林地形优势,毛利家大军到齐之前不敢轻动。

长宗我部元亲花了一个月时间才将部队集结到九州。

武田胜赖、河田长亲皆尚未有音讯传回。

最先引起平手汎秀注意力的,实际上,可以算是第六条战线。

没错,六七月份的时候,又一个不甘寂寞的外样站出来了。是荒木村重,他声称跟播磨的人取得了联系,创造了向西进攻浅井的机会。

目前来看,浅井长政占据了几乎播磨全境,但马大部,以及备前、美作少量区域,包括生野银


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